Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Área de conocimiento: Ciencias Sociales y Jurídicas
Centro responsable: Facultad de Derecho.
Modalidad
: presencial - Campus: Moncloa
Idioma: Español
Créditos: 240 ECTS. Créditos año: 60 ECTS. Duración: 4 años. 
Coordinación: Ángel Jurado Segovia.

Díptico

Plan de Estudios - Guía DocenteHorarios
AdmisiónNotas de corte - Tabla de ponderaciones
Secretaría de Estudiantes
Programa de Mentoría


¡Cuéntame!

El Grado tiene como objetivo genérico el ejercicio profesional en el ámbito del empleo, las relaciones laborales y la gestión de los recursos humanos. Específicamente, te aseguramos una formación jurídica, especialmente jurídico-laboral, así como, sociológica, organizativa, histórica y psicológica, orientada a la preparación para el ejercicio de actividades de carácter profesional, tales como, asesoramiento jurídico-laboral, dirección y gestión de recursos humanos, mediación y orientación laboral, entre otras.


¿Para qué profesiones capacita?

Para la dirección y gestión de recursos humanos en empresas e instituciones públicas y privadas, agentes de empleo y desarrollo local, orientadores laborales, mediadores laborales, técnicos de selección de personal, formador de personal, técnico en prevención de riesgos laborales, graduado social o profesor de formación y orientación laboral.



¿Qué perfil necesita el mercado laboral?

El mercado laboral está requiriendo perfiles con gran adaptabilidad al cambio y un fuerte liderazgo colaborativo, por lo que es importante que tengas creatividad, empatía, grandes dotes de comunicación y liderazgo, así como capacidad organizativa. Asimismo, debes poseer habilidades sociales y unas altas dotes de negociación.